记者：

筑牢安全发展“同心圆”

“没有安全，企业的一切效益都是零！”

作为崇川区招商引资的排头兵，崇川经济开发区自建区以来经济建设和社会事业迅猛发展，优质企业争相入区落户。其中，新胜社区是崇川经济开发区企业最多、务工人员最多、新市民最多的社区，辖区内有企业园区8家、企业237家，其中千人以上规上企业5家，小微企业140家。

针对辖区内民营企业呈现出数量大、规模小，从业人员结构复杂，管理难度较大等问题，新胜社区创新实施“三大闭环”管理路径，筑牢企业安全发展“同心圆”。

组织闭环

织好安全党建“一张网”

在传统的业务模式下，企业党建工作与安全管理作为两条线、两个体系，分属不同的职能部门。激活“党建+”的生命力、实现党建与安全生产的高度融合，不仅是实现党政齐抓共管、共同围绕中心工作的有效途径，更是发挥基层党组织战斗堡垒作用，进一步提升安全管理的重要手段。

“党建引领是火车头，党员干部是先遣队，人民群众是主力军，将三者环环相扣帮助辖区企业牢固树立安全发展理念。”新胜社区党委书记冯海勇介绍。

新胜社区建有规上企业党支部8个，两新企业党支部5个，小微企业联合党支部1个，基本实现基层党组织建设全覆盖。今年，新胜社区结合党史学习教育，选派党员骨干到苦脏累、急难险重等重要关键岗位挑大梁，开展“党员先锋岗”“党员突击队”“党员责任区”等攻关活动，实现“关键岗位有党员、突击攻关有党员、党员身边无事故、党员身边无隐患、党员身边无违纪”，使党建工作与安全管理形成互相融合、互相影响、互相促进的强大合力。

治理闭环

绘制安全发展“一张图”

为扎实推进安全生产治理体系和治理能力现代化，崇川经济开发区强化部门监管责任，加强督查和考核，深化源头治理、系统治理和综合治理，扎实推进安全生产专项整治行动，提升本质安全水平。

崇川经济开发区依托南通科尔纺织服饰有限公司（工业园区）安全生产协作组，成立工业园区安全党建联盟，把安全生产纳入企业党组书记和支委及其成员职责清单，纳入“三会一课”主要内容。每月召开安全工作例会，每周展开安全生产交流会，跟踪支委会会议和月度例会决定的安全事项落实情况。同时，将安全工作纳入党员干部绩效考评，发生事故实行一票否决。崇川经济开发区设立专业安全生产巡查领导小组，对重点单位开展常态化巡查；充分发挥牵头管总作用，对企业实行一季一考核、社区半年一考核，通过“红脸”“出汗”夯实部门监管责任、社区属地责任，传导安全生产的压力，为安全生产责任落实加上双保险。

服务闭环

落实安全培训“一条线”

安全生产没有终点。崇川经济开发区联合四个社区组建“安企同心圆”红色联盟，构建横向联动、纵向延伸的“1+N”体系。

“1”即以“安企同心圆”红色联盟为核心，“N”即街道层面以行业为依托，成立重点行业安全生产联盟，各社区以治理区域为划分，因地制宜设立行业企业安全生产联盟，坚持以党组织为纽带、联盟为载体推动安全资源共建共享，构建全域安全共同体。

目前，崇川经济开发区牵头成立纺织品企业联盟、信息科技企业联盟、快递行业联盟等3个行业联盟。安全生产执法监管一线党员干部为企业提供精细化安全服务，重点聚焦生产加工型小微企业、危险性较高企业等类型，集中培训企业负责人、安全管理员和重点岗位人员等重点对象，注重培训个性化和实操性，有效提升企业从业人员安全技能和应急处置能力。

·管皙·

近日，崇川经济开发区（观音山街道）山港桥社区开展以“携手‘护苗’ 呵护成长”为主题的“绿书签行动”“护苗2021”宣传教育活动，为未成年人健康成长保驾护航。 陆嘉慧摄